Sağlık Sen Giresun Şube Başkanı Ogün Elifoğlu, sendika olarak sağlık çalışanlarının mağdur olmaması için ellerinden gelen gayreti gösterdiklerini söyledi.

Elifoğlu, “Sağlık-Sen Genel Merkezimiz tarafından hayata geçirilen 8. Dönem Toplu Sözleşme Eylem Planı çerçevesinde çalışmalarımızı kararlılıkla sürdürüyoruz.
Can kurtarmak için canla başla çalışanlar için, gecesini gündüzüne katanlar için, özveriyle milletimize şifa dağıtanlar için, devletimizin şefkat eli olanlar için mücadeleden asla yılmayan Sağlık-Sen, bu toplu sözleşme masasında da yerini alarak, sorunların çözümü ve haklı taleplerin kabul görmesi için tüm gücüyle mücadele edecek.
Bugüne kadar gerek sahada gerek siyasi arenada gerekse kurumlarda sağlık ve sosyal hizmet profesyonellerimizin hakları için sesimizi gür çıkardık, taleplerin kazanıma dönüşmesi için çaba sarf ettik. Yüzlerce kazanıma imza attık, binlerce sağlık ve sosyal hizmet profesyonelimizin yanında olduk. “dedi

Elifoğlu, “Bugün ise kazanımlarımıza yenisi eklemek için mücadele ediyor, çalışanlarımızın müreffeh yarınları için çaba gösteriyoruz.
Her zaman olduğu gibi sahanın sesine kulak veriyor, sağlık ve sosyal hizmet profesyonelimize bire bir dokunarak sorunları tespit ediyoruz.
Kıymetli Basın Mensupları;
Dönem Toplu Sözleşme Eylem Planı çerçevesinde ilk önce sahaya indik. Tüm kurumlardaki çalışanlarımızı ziyaret ederek, onların talep ve sorularını dinledik. Tespit ettiğimiz sorunları ve çözüm önerilerini tartışmak ve toplu sözleşme masasına gidecek talepleri belirlemek için her meslek grubundan çalışanların yer aldığı toplantılar yaptık ve ilimize özel bir rapor hazırlayarak, Sağlık-Sen Genel Merkezi’mize ilettik.
Bugünden sonra ise sağlık ve sosyal hizmet profesyonellerimizin haklı taleplerini anlatmak, çözüm önerilerimizi sunmak ve kamuoyuna duyurmak için her kapıyı aşındıracağımıza kimsenin şüphesi olmasın. “dedi.

Elifoğlu sendika olarak taleplerini de şöyle sıraladı
“Gerçekleştirdiğimiz saha ziyaretleri ve yaptığımız toplantılar doğrultusunda hazırladığımız taleplerimiz şunlardır:
Sağlık meslek mensuplarının nöbet ücretlerinin hesaplanmasında dikkate alınan gösterge rakamlarının %100 oranında artırılması,
Ek ödeme tavan oranlarının artırılması,
Taban ödeme oranlarının artırılması,
Teşvik ek ödemelerin artırılması,
Gece çalışan sağlık meslek mensupların mesai ve nöbet ücretlerine ilave ödeme yapılması,
Sabit ek ödemeleri artırılması,
Yıllık izin sürelerinin tamamı ile mazeret izinlerinde ek ödeme kesintisi yapılmaması,
Sağlık ve sosyal hizmet kolunda görev yapan çalışanların mevcut giyim yardımlarına ilave olarak özel görev kıyafeti verilmesi,
Büyükşehirlerde görev yapanların özel hizmet tazminatları artırılması,
Dini ve resmi bayram sebebiyle verilen genel idari izin günlerinde çalışanların sorunlarının çözülmesi,
112 Acil Sağlık Hizmetlerinde görev yapanların teşvik ek ödemelerinin artırılması,
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı sosyal hizmet tazminatının artırılması ve kapsamının genişletilmesi,
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı nöbet görevinde bulunanlara verilen ek ders ücretinin artırılması,
Üniversite hastanelerinde görevli sağlık personeline tayin hakkı verilmesi.”

Haber: Fatma Uğurlu